Comment calculer une prime de réengagement sélectif et premier paiement

SRB Admissibilité au programme

• Pour être admissible au programme de SRB, vous devez remplir au moins 17 mois de service actif en continu, sans compter toute formation que vous recevez, mais pas plus de 14 ans de service actif. En outre, le Secrétaire de la Défense ou le secrétaire de la Sécurité intérieure doivent désigner comme critique de votre militaire spécifique compétences-vous ne pouvez pas recevoir actuellement nucléaire formation paiement et vous devez volontairement rempiler pour au moins trois ans dans un composant régulier du service ou de continuer en tant que membre de réserve du service. Votre commande doit faire votre demande de SRB avant la fin de votre mandat actuel de service.

Calculs SRB

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  Le bonus de réengagement d'un membre du service est calculé en multipliant son salaire de base par le nombre d'années de service supplémentaires, puis par le multiplicateur de SRB. L'armée divise années de service dans les zones. La zone A est pour une période de 21 mois à six ans- zone B est pour une durée de six à dix ans- et la zone C est d'une durée de 10 à 14 ans. Le multiplicateur de SRB est basé sur vos MOS, années de service, les compétences spécifiques et les qualifications, et le nombre d'années que vous prévoyez d'inscrire de nouveau. Un membre du service reçoit 50 pour cent de la prime au moment de la réinscription, et le reste en versements annuels égaux au cours de la période de réengagement. Par exemple, un opérateur spécial dans la marine dans la Zone A qui gagne 1 500 $ par mois et reenlists pendant six ans a un multiplicateur de SRB de 2. Pour calculer son bonus de réengagement, multipliez 1500 $ (son salaire mensuel) par 6 (durée de réengagement) par 2 (SRB multiplicateur), ce qui équivaut à 18 000 $. Elle avait reçu 9000 $ à l'avance et $ 1500 par an au cours de son enrôlement.

Limites Programme SRB

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  Le ministère de la Défense caps combien de membres un bonus de services reçoivent. Le bonus ne peut pas être plus que les moins de 15 fois le salaire de base mensuel d'un membre du service au moment de la décharge, ou 90 000 $.

Remboursements Programme SRB

• Si vous ne remplissez pas votre durée de réengagement pour lesquels vous avez reçu un SRB, ou si vous ne possédez pas les qualifications pour lesquelles vous avez reçu le bonus, vous devez donner en retour une partie au prorata de votre bonus basé sur combien de temps vous avez laissé sur votre contrat. Cette clause ne vaut pas pour les membres de services qui ne possèdent plus les qualifications requises pour cause de blessure, de maladie ou une autre déficience qui ne résulte pas de sa faute.